¡Soluciones digitales, para empresas humanas!
¿Quién está ausente? ¿Quién estará de vacaciones próximamente?
Tanto el equipo de RR. HH. como los gerentes tendrán una visión global de las ausencias previstas en todo momento para facilitar la planificación. Gracias a la herramienta de generación de informes podrás analizar la tasa de absentismo y determinar cuándo es necesario tomar medidas.
Simplifica las tareas diarias del departamento de Recursos Humanos y elimina la necesidad de formularios y correos electrónicos que se olvidan.
Ahora, puedes despreocuparte de tener que coordinar manualmente los horarios de tus empleados, ya que nuestro sistema se encarga de mantener un seguimiento preciso de las asistencias, detectar y registrar las faltas, y administrar las solicitudes de vacaciones de manera eficiente.
Crea políticas para los diferentes tipos de ausencias y asígnalas fácilmente a tus colaboradores. Puedes establecer reglas específicas, como la cantidad máxima de días de vacaciones permitidos por año, periodos de bloqueo de fechas o requisitos de solicitud anticipada.
Con estas políticas definidas, podrás asignarlas a los empleados de manera rápida y sencilla, garantizando la uniformidad y la equidad en la gestión de las solicitudes de vacaciones.
Ya no necesitas mantener conversaciones constantes con tus empleados para gestionar el control de ausencias o vacaciones.
Permite que tus colaboradores gestionen de manera autónoma sus solicitudes de, ausencias y vacaciones, sin necesidad de llenar formularios o depender de complicadas hojas de cálculo, su supervisor podrá aprobar o rechazar de en línea.
Ahorra tiempo en los procesos, céntrate en tu gente.
¡Soluciones digitales, para empresas humanas!
